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今年以来,秦淮区农民工工作按照省、市政府的要求,区政府把妥善解决农民工问题作为一项重要任务,列入政府工作重要议事日程和年度考核目标,努力实现农民工上岗有培训、劳动有合同、工资有保障、伤病有保险、维权有渠道、环境有改善的工作目标,为建设和谐秦淮作出了新的贡献。 一是完善工作机制,营造有利于农民工就业的良好环境。年初,区农民工工作领导小组召开专题会议,学习省、市农民工工作的有关精神,并根据形势任务变化情况,分析全区农民工形势,研究开展农民工工作的思路,及时明确各相关职能部门的分工,以及目标考核责任制,努力为农民工办实事、做好事、解难事。区农民工工作领导小组成员单位通过新闻媒体报道、开展政策咨询、举办专题培训班等多种形式,引导用人单位知法、守法,强化法制观念,引导农民工懂法、用法,依法维护权益。区劳动保障局、区司法局、区计划生育局、区流动人口管理办公室组成联合工作小组深入企业、建筑工地、红花等农民工聚集地,广泛开展《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律知识的宣传。先后为农民工发放有关宣传资料3000多份,为200多人次提供法律咨询,提供法律服务30件次。截止9月底,全区累计有3773家用人单位先后与11786人次农民工签订了劳动合同,办理《外来务工人员就业服务证》34335本,有效地促进了城乡统筹就业,南京天顺庄旅游有限公司职员周国庆被评为“全国优秀农民工”。
二是广开服务渠道,有序引导外来农民工在我区就业创业。区、街道、社区三级就业服务机构全部免费向农民工开放,为他们提供与城镇居民一样的劳动保障服务。区劳动保障局把适合农民工的就业岗位在三级就业服务机构的“就业岗位超市”进行发布,引导农民工有序的就业。年初,区劳动保障局与区总工会联合在长乐路好又多广场联合举办了“2008年秦淮区‘春风行动’专场招聘会”,活动集农民工维权、农民工就业、农民工培训三位一体,吸引了28家用人单位参加,为进城务工人员提供了77个工种,556个岗位。这些岗位呈现出“二低”的特点,即技术含量低,操作工、保洁等工作岗位占70%;文化程度低,90%用人单位招聘条件只要求初中文化程度,非常适合进城务工农村劳动者就业。现场吸引了300多名进城务工人员进场参加活动,其中,89名农民工与用人单位达成了录用意向。积极与溧水县开展“二区一县帮促挂钩”活动,截止9月底,全区有170家用人单位与439名溧水籍劳动力签订了劳动合同。加强宁淮劳动力交流合作,吸纳苏北准安地区劳动力1860人在我区就业。同时,为344名外来农民工提供免费职业技能培训,提高他们竞争上岗的技能。区劳动保障、工商、税务等有关部门加强对农民工的创业支持,引导有条件的进城农民工自主创业,目前,有8000余名农民工在我区进行经商创业。
三是加大维权力度,充分保障农民工合法权益。区法律援助中心、区总工会、劳动保障监察部门为农民工提供免费的政策咨询、维权技巧辅导,给农民工发放维权手册,提醒农民工到公共职业介绍机构求职、注意保留维权证据、在法律规定时限内维权,引导农民工通过劳动保障监察、劳动争议仲裁等法律途径维护自身合法权益。对服装加工行业、电子产品加工行业、餐饮娱乐行业“欠薪”案件,适时邀请人大代表参与举报投诉、调查询问、限期改正等劳动保障监察全过程,加大了建立健全农民工工资长效机制的力度。同时,为保障农民工的合法权益,年初,区职业介绍所充分利用民营职业介绍机构年检的契机,联合监察、公安、工商等部门对全区16个职业中介机构进行全面的清理整顿,认真查处非法职业中介行为。通过加强对民办职业介绍机构的监督管理,维护了劳动力市场的正常秩序,保障了农民工的合法权益。今年,在我区就业的农民工劳动合同的签订率上升了30%。区劳动保障、公安分局、安监局、建设局等有关部门加大对用人单位的监督检查力度,积极维护农民工的合法权益,今年仅区劳动保障监察部门为470名农民工追回工资70.58万余元。 四是坚持急事急办,全力做好灾区农民工就业服务工作。“5•12”汶川大地震发生后,区农民工工作领导小组迅速组织力量摸清来自灾区在我区务工的1646人四川籍农民工基本情况,其中来自重灾区的约200余人,地震发生后大部分人员已返乡,82人仍然暂住在我区,他们主要来自绵阳、北川、江油、德阳等重灾区。这中间有61名灾区农民工家中的房屋倒塌或遭到严重损坏无法居住,但未出现重大的人员伤亡。针对调查摸底情况,区农民工工作领导小组组长、副区长金辉带领区劳动保障局、双塘街道等部分区农民工工作领导小组成员单位领导,来到位于长乐路的“佰人王”火锅店看望慰问仍然在我区务工的四川绵阳市的5名农民工。与受灾区籍民工召开座谈会,为每一位民工发放慰问金。当民工刘智红、佟素琼夫妇谈到已经上初二的女儿在灾区还不能复课,想接到南京来上学时,金辉副区长当即表示,只要小孩过来上学,我们马上与学校联系,做出周全安排。 |
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来源:秦淮区劳动局 作者: 编辑: 云扬 |
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